Em alusão ao Dia Internacional do Orgulho LGBTQIAP+, celebrado em 28 de junho, o Comitê de Diversidade do Conselho promoveu um encontro para discutir trajetórias de carreira e os desafios enfrentados pela comunidade LGBTQIAP+ no universo da Engenharia, da Agronomia e das Geociências. O bate-papo foi mediado pela coordenadora do comitê, engenheira civil Nauany Xavier, e pelo coordenador adjunto, engenheiro florestal e de segurança do trabalho Dreyfus Bertoli.
A necessidade de ir além do discurso foi um dos pontos destacados pela engenheira eletricista e integrante do Comitê de Diversidade do Conselho, Érica Alves de Oliveira. Ao compartilhar como o diálogo com o RH e com as gerências facilitou seu próprio processo de transição de gênero no ambiente corporativo, a coordenadora do Comitê de Tecnologia e Inovação defendeu o suporte institucional prático e baseado em regramentos claros. “As empresas precisam adotar códigos de conduta ética, canais de denúncia e ter lideranças aliadas. O respeito aos pronomes, à identidade e à fala profissional é um direito básico necessário para trazer a segurança que o colaborador precisa para entregar o seu melhor”, declarou.
O encontro reuniu profissionais e representantes do Sistema com o objetivo de abrir um espaço seguro de escuta, troca de vivências e superação de barreiras no mercado de trabalho. A conversa passou por temas como a necessidade de ambientes abertos à pluralidade e da inclusão do assunto na rotina corporativa a fim de ampliar o potencial de inovação e a criatividade das equipes.
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Produzido pela CDI Comunicação do CREA SP
